étude de cas Netflix Lucas Garcia

étude de cas Netflix Lucas Garcia

par Garcia Lucas,
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En résumé, Reed Hastings a congédié le co-fondateur de Netflix, Marc Randolph, via une présentation PowerPoint en 1998, dans le cadre de la culture d'entreprise axée sur la "candeur radicale" de Netflix. Randolph a accepté la décision de Hastings et a quitté l'entreprise ultérieurement, mais il estime que cette action désintéressée était dans l'intérêt de la réussite de Netflix. Depuis lors, Netflix est devenue une entreprise valant des milliards de dollars avec Reed Hastings comme PDG. Si j'avais était Hastings je pense que j'aurais suivie la même idéologie car comme il est cité dans le texte "seul les plus fort survivent".

Garcia Lucas